วัตถุประสงค์ในการนำศาสตร์ Six Sigma ไปใช้ในองค์กร
มีหลายคนสงสัยว่า ทำไมองค์กรบางองค์กรถึงเลือกนำ Six Sigma ไปใช้ นำไปใช้แล้วจะได้อะไร มีข้อดีอย่างไร มันดีสำหรับองค์กร แล้วพนักงานล่ะได้อะไร
เรามาดูเหตุผลที่หลายๆ องค์กรตัดสินใจนำ ศาสตร์ Six Sigma ไปใช้ในองค์กรกันค่ะ
. ↗️ Execution Enabler Provide execution-driven methodology to organization
ศาสตร์ Six Sigma เป็นวิธีการช่วยผลักดันการลงมือทำ ที่เรียกว่า Execution ให้กับองค์กร เพราะหลายๆ องค์กรมีปัญหาการลงมือทำ คิด วางแผน แต่ไม่ลงมือทำ
นั่นหมายความว่า คิดดีแค่ไหน วางแผนดีแค่ไหน แต่คุณไม่ลงมือทำ ก็ไม่เห็นผลลัพธ์ใดๆ เลย วิธีการทำงานผ่านศาสตร์นี้ จึงทำให้องค์กรเห็นภาพชัดว่า ทีมงานจะเดินไปอย่างไร จนถึงการลงมือทำและเห็นผลลัพธ์
. 📈 Continuous Improvement Culture Strong engagement of trained people in pursuing business excellence
องค์กรจัดอบรม Six Sigma Basic Problem Solving (Yellow Belt) Training ให้กับพนักงานทุกคน เพื่อให้เข้าใจภาษาเดียวกัน มีความเข้าใจในศาสตร์การแก้ปัญหานี้เป็นอย่างดี การปลูกฝังและสนับสนุนให้พนักงานลงมือแก้ปัญหาของตนเองโดยใช้ศาสตร์ Six Sigma จะทำให้ผลงานรวมของทุกหน่วยงานดีขึ้นเรื่อยๆ การผลักดันจากผู้บริหารอย่างจริงจัง ทำให้องค์กรมีวัฒนธรรมการปรับปรุงกระบวนการทำงานอย่างต่อเนื่อง
. 👨👩👷♀️ People Developer Fact-based problem solving skills for emerging talents and leadership development
ศาสตร์ Six Sigma เป็นทักษะการแก้ปัญหาโดยใช้พื้นฐานข้อมูลจริง ซึ่งเป็นทักษะที่ใช้ในการพัฒนาภาวะผู้นำของพนักงานและพนักงานที่เป็น Talent ขององค์กร
กระบวนการของศาสตร์ Six Sigma ที่ได้คัดเลือกพนักงานมาทำ Six Sigma Project จะแตกต่างจากการอบรมทักษะต่างๆ ที่พนักงานเรียนเสร็จแล้ว แต่ไม่ได้ลงมือเอาไปปรับใช้ จากประสบการณ์ตรงของครูพลอย มีอีกหลายวิชาที่ Project DRI ได้เรียนรู้และฝึกฝนในขณะทำ Six Sigma Project
# Project Management การบริหารจัดการโครงการ
# Risk Management การจัดการความเสี่ยง
# Change Management การจัดการการเปลี่ยนแปลง
# Facilitation การนำพากระบวนการ
# People Skills ทักษะเรื่องคน
จึงไม่แปลกใจเลยว่า แล้วพนักงานจะได้อะไร
นั่นคือทั้งหมดที่คุณจะได้ เมื่อคุณกระโจนเข้าไปตั้งใจเรียน นำไปปรับใช้แก้ปัญหาจริง ลงมือทำ ฝึกฝน ยิ่งทำ คุณจะยิ่งเก่ง ยิ่งทำ ทักษะการแก้ปัญหาของคุณ จะเจ๋งขึ้นเรื่อยๆ
ที่สำคัญ ทักษะนี้คือทักษะที่นายจ้างอยากได้ ใครๆ ก็อยากจ้างคุณนั่นเองค่ะ
มากกว่า 10 คน ที่กลับมาบอกครูพลอยว่าได้งานใหม่แล้ว เพราะตอนสัมภาษณ์เล่าให้เขาฟังว่าใช้ศาสตร์ Six Sigma ในการทำงานอย่างไร success อะไรบ้างค่ะ 😎
ครูพลอย
